RSS-linkki
Kokousasiat:https://mantta-vilppulad10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://mantta-vilppulad10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 09.12.2024/Pykälä 326
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Kaupungin työntekijöiden liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- ja virkistystoiminnan tuki
Yhteistyöryhmä 18.11.2024 § 56
Hallintosäännön 38 §:n mukaan kaupunginhallituksella on yleistoimivalta henkilöstöasioissa. Henkilökunnalle tarkoitetut henkilöstöedut on hyvä käsitellä yhteistyöryhmässä ennen päätöksentekoa, jotta henkilöstön näkemys eduista tulee esille päätöksentekoon.
Liikunta- kulttuuri-, hyvinvointi- ja virkistystoiminnan tuki on tarkoitettu kaupungin vakinaiselle, päätoimiselle henkilöstölle ja määräaikaiselle henkilöstölle palvelusuhteen aikana. Tuki jaetaan työajan suhteessa. Määrärahasta johtuen on tarkoituksenmukaista, että etua tarjotaan vain yli 3 kk:n palvelussuhteissa oleville. Tuki ei ole myöskään käytettävissä yli kolme kuukautta kestävien virka- ja työvapaiden tai muiden työnteon keskeytysten aikana.
Lounasetua voi käyttää ainoastaan työpäivän lounasruokailuun, ei siis työajan päätyttyä eikä loma- eikä virkavapaa-aikoina.
Liitteenä on ehdotus tukimuodoista ja kustannuksista vuodelle 2025.
Liitteessä on esitetty ehdotus henkilöstön liikunta- ja virkistystoiminnan tukimuodoista vuonna 2025.
Valmistelu ja lisätiedot:
hallintojohtaja Anitta Hietaniemi
anitta.hietaniemi(at)taidekaupunki.fi, p. 044 097 9202
Esittelijä Hallintojohtaja Anitta Hietaniemi
Päätösesitys Yt-ryhmä keskustelee suunnitelluista työsuhde-eduista ja antaa niistä lausunnon kaupunginhallitukselle.
Päätös Yhteistyöryhmä toivoi, että Epassin virkistys, hyvinvointi- ja kulttuurirahan määrään saataisiin korotus.
Kaupunginhallitus 09.12.2024 § 326
2269/01.00.00/2024
Liitteessä on esitys henkilöstön liikunta-, kulttuuri, hyvinvointi- ja virkistystoiminnan tukemisesta vuonna 2025. Toimialat ovat varanneet talousarvioissaan määrärahan palvelu- tai vastuualuekohtaisesti järjestettävään työyksikkökohtaiseen yhteisölliseen virkistystoimintaan.
Valmistelu ja lisätiedot:
hallintojohtaja Anitta Hietaniemi
anitta.hietaniemi(at)taidekaupunki.fi, p. 044 097 9202
Esittelijä Kaupunginjohtaja Anne Heusala
Päätösesitys Kaupunginhallitus päättää hyväksyä työsuhde-edut esitetyssä muodossa.
Päätös Hyväksyttiin esityksen mukaisesti.
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |